numérique pour tous

Conditions d’inscription
      • Campagne de recrutement et préinscription avec l’appui d’associations locales telles que Croix Rouge Vietnamienne, Association d’Amitié et de Coopération Vietnam-France
      • Public: Jeunes (femmes et hommes) de 18 à 30 ans, éloignés de l'emploi ou en réinsertion, de familles défavorisées, très motivés par le secteur du numérique et prêts à accomplir une formation intensive.
      • Niveau ou diplôme d'études : deuxième cycle d'enseignement secondaire (classes 10 à 12).
      • Tests niveau d’anglais TOIEC 350, de français débutant ou intérêt pour apprendre le français FLE.
      • aucun pré-requis technique n'est exigé.
    Les critères de sélection sont rigoureux et équitables entre femmes et hommes. Les jeunes sélectionnés doivent avoir la capacité de progresser, une très forte motivation d'apprentissage, une véritable passion pour les métiers du numérique. Les jeunes socialement défavorisés sont prioritaires.
Processus de sélection
    Le processus de sélection comporte 2 étapes
      • des entretiens individuels et collectifs pour vérifier la motivation, la maturité et l'état d'esprit des candidats.
      • des enquêtes sociales évaluant les ressources de leurs familles pour vérifier leur éligibilité.
Conditions d’admission
      • Répondre aux critères d'admission.
      • Soumettre le dossier de candidature et signer un contrat de formation. Le contrat de formation comprend les conditions de scolarité, les stages en entreprise, la responsabilité du matériel mis à disposition des apprenant.e.s durant la période de formation, par exemple les ordinateurs portables.
      • Fourniture d’un ordinateur portable sous conditions.
Calendrier
    La promotion Testeur de logiciels est prévue pour le mois d’août 2022 avec 16 apprenant.e.s. sélectionné.e.s ayant une très forte motivation. Cette promotion durera 6 mois avec 3 semaines de stage en entreprise. Tout en accompagnant les premiers stagiaires, l’équipe d’encadrement procèdera à l’inscription des apprenant.e.s suivants, selon un processus identique. Le programme suivant sera la formation de Développeur Web sur 12 mois et 6 mois de stage.

    Planning pour la formation Testeur de logiciels
Plan de formation
    Le programme de formation est élaboré en partenariat avec FUNiX_Vietnam. Les apprenant.e.s ont accès aux tendances technologiques les plus modernes dans le domaine des technologies de l'information.

    Le programme de formation suit le modèle "learning by doing", intensif et professionnalisant. Grâce à une pratique professionnelle et approfondie, les apprenant.e.s peuvent répondre en toute confiance aux exigences des entreprises.

    La formation en distanciel (240 h) confiée à FUNiX est accompagnée par des « mentors » qualifié.e.s, expérimenté.e.s, salarié.e.s au sein d’entreprises dans la gestion des systèmes d’information et des projets numériques, nationales ou étrangères. Les apprenant.e.s bénéficient ainsi de leurs expériences pratiques.

    La formation en présentiel (460 h) est dispensée par des tuteur.trices spécialisé.e.s en langues vivantes et en techniques de développement personnel et de recherche d’emploi. Ces tuteur.tutrices sont sélectionnés par l’AAFV.

    La langue de base de la formation est l’anglais. Un entraînement quotidien à la pratique de l'anglais, langue étrangère, est prévu. Le français, langue étrangère, sera enseigné par des professeurs spécialisés.

    Cette formation est gérée en étroite collaboration entre les acteurs du projet de l'élaboration de son contenu à l’inscription, de sa supervision à l'évaluation finale, pour accompagner la mise en œuvre de stages conduisant à l’embauche dès l’obtention du certificat de fin d’études.

    Les techniques de développement personnel et de recherche d’emploi (TRE), de job dating et de développement de soft skills (savoir-être) seront utilisées pour accompagner les jeunes vers l’emploi.

    En parallèle à l'apprentissage des techniques de programmation, en vue de préparer leur insertion sur le marché du travail, les apprenant.e.s pratiquent quotidiennement l’anglais courant et professionnel, et s’initient au français langue étrangère.

    Les résultats de l'apprentissage sont évalués régulièrement non seulement à travers la pratique de projets, mais aussi à travers le suivi et l'évaluation par les formateurs sur la qualité interactive de chaque apprenant.e au sein de son groupe.

    Dans le tableau ci-dessous, le salaire d'entrée n'est qu'un nombre et susceptible d'être changé à la hausse ou à la baisse.

Période
Formation
Durée
Débouché
Salaire débutant
Année 1
Testeur de logiciels
6 mois+ 3 semaines de stage en entreprise
  • Testeur de logiciel junior
200 – 300 Euros
Année 2
Développeur Web
12 mois+6 mois de stage en entreprise
  • Développeur/programmeur de jeux/applications mobiles
  • Développeur/programmeur de sites Web
  • Développeur/programmeur Java
350 – 500 Euros
Programme de formation
Formation
Modules de formation
Testeur de logiciels 6 mois + 3 semaines de stage
  • Maîtriser les ordinateurs
  • Systèmes de bases de données
  • Introduction au génie logiciel
  • Assurance qualité et tests logiciels
  • IVS (Independent Verification Services)
  • OJT (On the job training) en présentiel 2 semaines et demi. (IVS se trouve dans le bâtiment Keangnam - Hà Nội)
Les apprenants peuvent participer au processus de formation en cours d'emploi dans l'entreprise, avec des mentors chargés de la formation. Les apprenants peuvent apprendre avec des projets du monde réel qui fonctionnent, qui sont rendus réels, qui font l'expérience réelle, sont évalués sur les produits de sortie réels.
Développeur Web 12 mois et 6 mois de stage
  • Maîtriser les ordinateurs
  • Systèmes de bases de données
  • Introduction au génie logiciel
  • Programmation Orientée Objet (en Java)
  • Structures de données et algorithmes
  • Programmation mobile
  • Design de l'interface utilisateur
  • Lab 1 - Pratiquer la programmation Java Lab